1、法定代表人的身份证明;
2、其他许可部门要求提供的资料。
3、劳务派遣经营许可申请书;
4、营业执照;
5、公司章程以及验资报告或者财务审计报告;
劳务派遣许可证办理程序
6、劳务派遣组织具备法人资格后,依照有关规定,准备资料,向当地劳动和社会保障局提出申请,报送全部申请资料;
7、当地劳动和社会保障局窗口工作人员初步审核材料,材料不齐,会一次性通知补齐材料并说明理由。材料齐备,向申请者发出受理通知书。
8、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
9、劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。