河南怎么办理劳务派遣服务许可证

河南省内人力资源及劳务派遣许可办理条件及所需时间
劳务派遣公司以及人力资源公司办理除需注意工商注册的企业类型、注册资金、法人股东、办公地址、经营范围外，更重要的是要有人力资源许可证、劳务派遣许可证。
劳务派遣许可证办理条件如下：
1、注册资金至少200万以上，需要验资。
2、需要五个人力资源师交社保，120平商业用房，出具房屋备案证明，营业执照+公章。
3、劳务派遣有三个主体：派遣机构、派遣员工、用工单位。
4、派遣机构按照用人单位的条件和要求招聘员工，并与之签订劳动合同，建立劳动关系：为其发放工资，缴纳社会保险，并办理其他劳动保障事务。
5、用工单位只管使用派遣机构派来的员工，不与之签订劳动合同，不建立劳动关系。
6、派遣员工同视受派遣机构和用人单位对其岗位的双重管理，作为派遣机构的员工，他们按用人单位要求的数量和质量完成任务。
人力资源许可证办理流程与以上条件类似。有时，有单位因业务需要可双证齐办。