劳务派遣经营许可证过期了怎么办
只要申请人能够保证200万元实缴资本、固定办公地址、有相关经验的从业者等条件到位,并能够递交相应的材料,人社部在规定的20-30个工作日内就可以重新下发新的劳务派遣经营许可证。
劳务派遣经营许可证过期之后,如果经营者没有进行延续申请的,相关部门将会对该单位的劳务派遣经营许可证进行注销,该公司不再具备劳务派遣经营资格。伴随着企业对于人力弹性需求的增大,劳务派遣的重要性也日益凸显,但更重要的是,对劳务派遣人员利益的重视,才是劳务派遣发展的长久之计。
《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。
按照《劳务派遣行政许可实施办法》(人社部令第19号)第十八条的规定,劳务派遣单位需要延续行政许可有效期的,应当在许可证有效期届满60日前向许可机关提出延续行政许可的书面申请的,提交下列材料∶
1、申请表
2、三年劳务派遣基本经营情况表;
3、营业执照;(复印件)
4、《劳务派遣经营许可证)正本和副本。(复印件)
劳动派遣公司的服务内容
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4、政策咨询、争议处理