错误一:产品价值大于操作价值,操大头心赚小头钱
错误二:寄希望于通过后端大项目来翻本
错误三:对员工疏于管教,或者缺乏有效的手段
错误四:钻研技术,却忽略经营的大问题
错误五:客情能力变弱,不善于发生关系
错误六:错把知识当能力,学不致用
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